本帖最后由 chunzi88926 于 2015-10-23 22:47 编辑
关于外航/世界500强外企的求职成功指数评估
你们知道吗,大型外资投行和咨询公司的起薪仅有7000左右;外资IT企业起薪6000左右;日资和韩资的制造或电子公司起薪4000;赫赫有名的四大会计师事务所起薪5000左右;竞争激烈的宝洁等快速消费品企业起薪也在10000以下。撇开土豪中东的航空公司月近两万的免税高薪不说,全球任何一家外航空乘的工资都属于中上,在你们倾心投入时间和金钱参加面试的时候,我想再三告诉各位,外航面试绝对不仅仅是看脸和运气,请一定要准备充分,对面试流程,对考核标准。
自从在论坛上发布了一些面经后,非常感谢大家的支持与肯定。自去年以来不断接到很多来自讨论群和论坛的私信,有时候很心痛也很感动大家的执着:为了一次次面试用自己一个月全部的工资买机票、订房间;为了获得更多一点的知识和砝码,几乎上全市面上所有的培训课程;为了在外形气质上更加完美,平时省吃俭用的你们,面试当天花四五百元化的妆容二话不说;为了不让家人担心自己,不论是偷偷出来学习,还是面试的行程安排和费用都自己承担……为了帮助大家减少面试求职的沉没成本,我列出了外航求职成功指数的自测评估。其实,不仅仅是外航,面对在国内招聘的任何一家世界500强企业,都可以对照下面的每一项,来检测Whether you deserve this job or not!
一、职业生涯规划 1. 我清楚自己外向还是内向,是适合做技术研究还是与人打交道的销售服务咨询类工作; 2. 我知道寒暑假的实习非常重要,并且已经参加过实习或者有相关的计划; 3. 我知道自己是适合进外企还是做公务员,并且清楚自己是习惯在国内工作还是驻派国外; 4. 我知道有哪些主要的求职途径,并且明白哪一个成功率更高; 5. 我已经有了一个找工作的计划; 6. 我知道我喜欢企业的文化、近期事件、主要发展目标和具体招聘时间方式。
二、简历编写 1. 我知道表格式的简历如何吸引面试官眼球; 2. 我知道从网上下载下来的求职信模版最然人力资源经理恼火; 3. 我知道我的简历是被扫描而不是被人工阅读的; 4. 我知道如何拍出一套专业的求职照片; 5. 我知道如何写契合公司要求的社会实践经历; 6. 我知道简历和求职信必须要做到“信”、“达”、“雅”; 7. 我知道英文简历中经历描述要多用动词开头,而不是完整句子。
三、面试 1. 我知道有一些固定面试问题是经常被问到的; 2. 我会在自我介绍中加入能吸引面试官注意的内容; 3. 我知道如何给面试官留下一个好印象,为面试加分; 4. 我知道一些基本的面试陷阱,并且懂得如何规避; 5. 我知道如何应对开放性问题、情景问题和智商题; 6. 我知道如何在无领导小组讨论中把握分寸并胜出; 7. 我知道如何做案例分析; 8. 我知道公众演讲的基本技巧和如何控制自己的情绪; 9. 我知道如何提问面试官。
四、各大外企招聘流程 1. 我知道如何应对SHL题、TOEIC、解难能力测试和公务员笔试题; 2. 我知道著名宝洁面试的八大经典问题,并知道他们同任何一家外企的FINAL问题高度相似; 3. 我知道要成功跨入一家外企,至少都要经过一轮笔试和五轮面试; 4. 我知道心仪公司对职员核心能力要求; 5. 我知道最适合自己的妆容衣着和面试礼仪; 6. 我熟知心仪公司的最新面试流程和最新面试经验。
其实,我深知外航空乘这份职业给大家带来的期望和光明,也明白大家为自己明天所付出的辛苦和泪水…五年多的教学习惯让我形成了自己的原则,严格控制自己的团队,并且目标心思单纯,在自己的能力范围内帮助大家早日直接或间接的实现成长。针对以上内容,希望大家在参加面试前拿来做一个简单的自测,确保自己能够尽自己最大能力冲到最后一关。
第一季面经链接:
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