川航，你可以说话有点诚信吗？

飞翔无极限

都是这样的，看开点吧

鹏~鹏~

慢慢的等结果吧~不要着急~

yuanbin911

回复 29# 诺暖


      哦，回答一下你的问题哈，关于这个培训费，我想对空乘专业的校招生是很明白的，对于社招生，很多人就不知道啦，我的意思是，一万多块的培训费的这个钱，最起码是应该写在招简上的，其实我也知道的，但是对于川航来说，应该负责任的将这笔费用写在招简上，让考生知道，哦，如果有机会培训了，还要缴费的，哇，这是一万多块啊，，招简上没有写。。。我原来做的北京电影学每年艺考的助教工作，任何出现的环节、须知、费用都是写的很清楚的。哎。
    然后就是这个等待时间问题，关键是川航每个考点的人告诉考生的等待时间是不同的，这个就比较雷了，如果都是要等全国考完通知，那就统一口径啊，，哎，，为什么这个也要弄的让人心生烦躁和猜想，真的不应该。
    最后关于面试说名字问题，是我不了解业界行情，自认惭愧，最后谢谢你的回复哈，也谢谢所有人的回复，谢谢你们。

yuanbin911

回复 28# zfy2254045


    恩，是啊，我那天在南京面试的时候，哇，就感觉到了集贸市场来买菜了。。。我从没接触过这个行业，不过我想，当川航的在职CC们都跳槽去了南航，当川航的应聘选手都在抱怨时，说明川航该及时反省了，从制度、态度上着手我想是最应该的，大家都是人，都是来挣钱的，公司领导也好、公司员工也好、公司应聘者也好，大公司也不是一夜之间形成的，不过川航依旧这样我行我素，没有风度的对待应聘者和员工的话，我想在竞争日益激烈的今天，可能会前途堪忧，不过这又与我何干呢，只希望大家都能面上，包括我自己。因为我们的目的很单纯，通过而已。

Oct-L

回复 33# yuanbin911


    这个培训费所以公司都是有的 也都是上万的
  你难道一直不知道？

社招没人会把什么培训费啊 什么的都写出来的
那些都是培训通知之类很后面的才会通知的 因为那个针对的人少~不是你去社招就有机会交这个钱的！

黑加仑果汁

都使劲骂！！！！！！！！！！！！
痛快！！！！！！！！！！

小薇

回复  yuanbin911


    这个培训费所以公司都是有的 也都是上万的
  你难道一直不知道？

社招没人 ...
Oct-L 发表于 2010-6-17 14:07

呵呵 MM据我所知 深航在招聘的时候是写明了 培训费用 哈哈
（深航的）七、培训计划及费用：
        应聘合格者，需经过基础培训和乘务员初始培训两个阶段，培训费17000元；男生还需参加安全员初始培训，培训费用5000元。培训合格即可获得上岗飞行资格，在与公司签订正式劳动合同后，公司将给予5000元奖励.


一般要去面试哪个公司的MM都早已把培训费用打听好了  很少有不知道培训费是多少的 估计那人第一次接触这个行业

春霞照相馆

很多时候明明知道 本来这个社会就是不公平的
但依旧执着的去追寻原以为可以实现的梦想
之前 有个朋友的女 ...
sun12124 发表于 2010-6-15 20:42

编得都不像，对川航有看法也不至于这样吧

yuanbin911

回复 37# 小薇


    谢谢回复，我在去之前已了解大概需要一万多的费用，具体是多少不详，10000和19000我想差别比较大吧。
   一、作为应聘者来讲，了解是应该的，作为招聘者来讲，公示是更应该的。每个商业组织或个人都有他的社会义务和责任；
   二、招聘本身就包含了校招和社招，包含了专业的与非专业的，很懂的与不很懂的，对于社会上所有人都比较敏感的钱，公示出来是一种必须，一种责任，一种正大光明的态度，如果对于应聘者来说不知道培训费用，甚至不知道还需要进行培训，你完全可以说他准备不充分，了解不透彻，不过对于公司来说，它不公示，那叫做行政不作为，责任不履行，因为这是义务程序，必须公示，在劳动合同法里明确规定的法律法规。如你所说，很多MM早已了解好培训费用是多少，我想说的是，作为一个外专业的人，如何会想到还需要进行培训，况且还是一万多，培训这个程序很多人都不知道，费用多少都是后话了。。因为其他行业的培训费用大部分都是公司出，比如教育、金融、技术工、公务员、教师等等太多了。因为岗前培训的前提是在公司基本看重此人，对此进行专业培训为目的的前提下，不是说应聘者交钱，通过者再签合同，民航业是个特殊，既然特殊，公示岂不更理所当然？好比家长，女儿想进娱乐圈，作为父母应该告知她，娱乐圈有美有丑，有辉煌的得到更有惨痛的付出，自己三思后行，而绝不会说，你既然想进这个圈子，你怎么不了解了解呢，同理，新东方俞敏洪可能永远也无法知道北京“天上人间”是怎么通过具体措施享誉全国的，因为隔行如隔山。所以既然川航不会像父母一样对我们这么好，那么从这个层面上讲，提前做功课了解就显得尤为重要。但这也不能否认川航具有公示培训流程的义务。
    这人是第一次接触这个行业，但我想第一次接触的人可能不是我一个，如果公司根本不考虑那些很多对培训费都不了解的“社招选手”的话，大可不必进行社招，有点远了。况且你也说了，深航为什么公示出来，本质区别就是：大公司和小公司在招聘之时，就可以区分出来态度、责任、关怀、细致等一系列人性化区别，当然目的只是希望川航可以改进一些。别无所求，也不必所求。
    最后再次感谢主任乘务长小薇的回复。

XJJ-123

一直都是这样，习惯这种制度吧